REUNIÃO COM PGJ AVANÇA DEBATE SOBRE PCC E REFORÇA ATUAÇÃO DO SINDSEMP-PE NA DEFESA DA CATEGORIA
O SINDSEMP-PE participou, nessa quarta-feira (22/04), de uma reunião estratégica com o Procurador-Geral de Justiça, José Paulo Xavier, para tratar de propostas de mudanças no Plano de Cargos e Carreiras (PCC) do Ministério Público de Pernambuco.
Representando o sindicato, esteve presente o coordenador-geral Ronaldo Sampaio, que, atendendo à solicitação do próprio PGJ, suspendeu sua licença de saúde para garantir a participação no encontro, considerado fundamental para os rumos da carreira dos servidores.
A reunião também contou com a presença do presidente da ASTEMP-PE, Francisco Bonifácio, da presidenta da ANAMP-PE, Lucielly Cavalcante, além de integrantes da gestão do MPPE, como a secretária-geral Janaína Sacramento, a gestora de pessoal Patrícia Vasconcelos, a equipe de planejamento e consultores da Deloitte, responsáveis pela apresentação do estudo técnico sobre o PCC.
Durante o encontro, o SINDSEMP-PE e as entidades representativas deram passos importantes para assegurar transparência e participação no processo. Foi solicitado o envio formal do estudo apresentado pela consultoria, bem como a concessão de um prazo de 14 dias para análise do material. O objetivo é permitir um debate qualificado com a categoria e a construção de propostas de aperfeiçoamento.
Além disso, também foi requerida a realização de uma nova reunião institucional para aprofundar a discussão sobre o tema.
O sindicato reforça que qualquer mudança no Plano de Cargos e Carreiras impacta diretamente a vida funcional dos servidores e, por isso, precisa ser construída de forma coletiva, com ampla participação da categoria.
Vem pra Assembleia!
Nesse sentido, o SINDSEMP-PE convoca servidores e servidoras para a Assembleia Geral Extraordinária (AGE), que será realizada em formato híbrido. O encontro será um espaço fundamental para apresentar os pontos discutidos na reunião e definir, junto à categoria, os próximos passos da atuação sindical.
A assembleia será ampliada, com participação das associações e aberta a todos os servidores e servidoras, sindicalizados ou não, reforçando o compromisso com o diálogo e a construção coletiva.
O SINDSEMP-PE segue atuando com responsabilidade, firmeza e transparência na defesa dos direitos da categoria e na construção de soluções que garantam valorização real e fortalecimento da carreira.
SINDSEMP-PE
Gestão Humaniza MP
CONFIRA, ABAIXO, O OFÍCIO ENVIADO PELO SINDSEMP-PE.
PDF: OFICIO-SINDSEMPPE-No-025-2026-PGJ-PEDIDO-ESTUDO-DELOITTE.pdf
